Oracle сообщает об устойчивом росте доходов, обусловленном ее бизнесом в сфере искусственного интеллекта и облачных технологий. Однако компания провела сокращения персонала, затронувшие тысячи сотрудников. Это решение вызывает недовольство среди работников, которые жалуются на отсутствие адекватных компенсационных пакетов. Данный случай отражает тенденцию, при которой автоматизация и ИИ заменяют рабочие места даже в компаниях, напрямую извлекающих выгоду из этих технологий.
Облачные технологии и ИИ как предлог для реструктуризации 🤖
С технической точки зрения, Oracle перенаправила ресурсы в свои подразделения Oracle Cloud Infrastructure (OCI) и приложения генеративного ИИ. Это подразумевает закрытие локальных центров обработки данных и централизацию операций. Сокращения сосредоточены в таких областях, как продажи и техническая поддержка, где автоматизация процессов снижает потребность в человеческих командах. Компания отдает приоритет операционной эффективности, но переход оставляет профессионалов с многолетним опытом за бортом рынка без четкого плана реинтеграции.
Уволенные с почестями, но без выходного пособия 😅
Бывшим сотрудникам Oracle выдали виртуальный диплом спасибо за вашу службу и ссылку для обновления их LinkedIn. Компания, обещавшая светлое будущее с облачными технологиями, теперь рекомендует им пройти обучение по ИИ, чтобы найти работу. Вот только обучение — за их счет. Тем временем руководители празднуют квартальную прибыль с улыбкой, которая, вероятно, не помещается на 27-дюймовом экране.