Ubisoft tenta reduzir sua equipe em Paris sem demissões forçadas
A empresa de videogames Ubisoft explora métodos para diminuir gastos sem ter que executar demissões em massa. Após anunciar uma ampla reestruturação, que incluiu mover e cancelar títulos, além de fechar estúdios, agora busca cortar cerca de 200 empregos em sua sede de Paris por meio de um processo negociado. 🎮
Negociar uma saída voluntária coletiva
Um porta-voz da companhia confirmou que foram iniciadas conversas para um acordo coletivo de rescisão voluntária, conhecido na França como Ruptura Convencional Colectiva (RCC). Esse marco legal permite que a empresa e seus trabalhadores pactuem condições econômicas para finalizar a relação laboral de comum acordo, evitando assim demissões unilaterais.
Características principais do processo RCC:- Requer a aprovação dos representantes do pessoal para ser implementado.
- Oferece condições econômicas acordadas entre as partes.
- Prioriza o respeito aos times durante o ajuste organizacional.
A Ubisoft afirma que essa abordagem permite se adaptar a um mercado em mudança e enfrentar pressões financeiras, enquanto se cuida das pessoas.
O contexto de uma reestruturação global
Essa iniciativa não é isolada. Surge logo após a Ubisoft revelar, na semana passada, um plano integral para reestruturar suas operações em nível mundial. Dito plano implicou cancelar vários projetos em desenvolvimento e redistribuir outros entre seus distintos estúdios.
Objetivos declarados da reestruturação:- Otimizar o uso de recursos e pessoal disponível.
- Concentrar esforços em suas franquias principais e propriedades com mais potencial.
- Reduzir custos operacionais para assegurar um crescimento sustentável ao longo do tempo.
Um novo começo forçado na indústria
Enquanto os funcionários na sede francesa avaliam as ofertas de saída, reflete-se sobre a natureza cíclica do setor. Na indústria de videogames, quando um projeto chega ao seu game over, frequentemente significa um reinício obrigatório para os profissionais que dedicaram seu talento a torná-lo realidade. Este momento representa outro capítulo nos constantes ajustes que vive o mundo do desenvolvimento digital. 💼