يجب على بلدية سرقسطة دفع تعويض قدره 66,468 يورو لمساعدة إدارية عملت لمدة 24 عامًا في مركز بلدي دون أن تصبح موظفة دائمة. يعترف حكم محكمة العمل رقم 3 بإساءة استخدام التوظيف المؤقت ويُلزم البلدية بتعويض الضرر الناجم عن هذه الحالة الممتدة.
التكنولوجيا لا تحل مشكلة هشاشة العمل البلدي 🤖
بينما تطبق بلدية سرقسطة أنظمة الإدارة الرقمية ومنصات الإدارة الإلكترونية لتحسين العمليات، يُظهر الحكم أن الأتمتة لا تحل مشاكل الموارد البشرية. يكشف استخدام العقود المؤقتة لمدة 24 عامًا عن عيوب هيكلية في تخطيط القوى العاملة لا يمكن لبرامج الإدارة تصحيحها بمفردها.
24 عامًا من الاختبار: أطول عقد مؤقت في التاريخ ⏳
حطمت العاملة الرقم القياسي لفترة الاختبار في الإدارة العامة. لو كان هذا مشروعًا تقنيًا، لكان في مرحلة تجريبية لمدة 24 عامًا دون تحديث إلى الإصدار النهائي. بدلاً من التوظيف الدائم، اختارت البلدية تجديد عقد مؤقت مثلما يمدد المرء ضمان جهاز كهربائي حتى يتقاعد الجهاز من تلقاء نفسه.