Dygra films no paga a 70 personas desde hace 7 meses

[Fiz3d]

Esto lo digo para los chicos que hace 7 meses que no cobran. El estatus de los trabajadores en su artículo 50 define la exticion del contrato laboral por parte del trabajador, pero hay 3 cláusulas por la cuales dicha finalización voluntaria del contrato se humilde en un despidido involuntario por parte de la empresa, con lo cual tendrían derecho de indemnización, y supongo que, a paro, entre otras esta la de falta de pago o retrasos continuados en el salario pactado así, los que quieran largar tendrán los mismo derechos que si se tratase de un despido improcedente, aquí tenéis el tutorial de los trabajadores, (articulo 50) sobra decir que lo que diga ahí va a misa, ningún convenio laboral, colectivo o individual, así como el contrato laboral pueden empeorar las condiciones del estatus de los trabajadores, como mínimo lo pueden igualar, pero nunca empeorar.

Creo que por vuestro bien y por el de todos se tendría que empezar a parar toda esta que sin duda nos perjudica a todos.

He dei, amigo, cuánto tiempo sin saber nada de ti, espero que andes bien un saludo tío. ¿continuas por Galicia? Saludos.

[promineo]

Y todavía me preguntan que por que decidí hacer yo mi propio estudio y ser yo mi propio jefe.

[Hyda]

Sí Fiz, pero caso practico: Un trabajador con hijos y tal, lleva 3 meses sin cobrar (creo que tiene que haber un mínimo de meses de retraso continuado). Denuncia la situación, y el juicio le sale para otros 3 meses. Ya van 6 meses. Ahora ponle que vale, cobras el paro, pero lo que te deben no les da la gana pagártelo, porque una cosa es que te puedas ir, y otra que te paguen. Ponle un año más. En un caso así, puedo entender que el trabajador se vaya y se ponga a buscar otra cosa, que se baje los pantalones, sin indemnización ni leches, pero gente que no tiene bocas que alimentar? Venga ya. Hay que denunciar, porque si no, el día que sí tengan, se van a encontrar con algo peor, esto ira a más. No entiendo el miedo ese que se tiene, la verdad, no lo entiendo.

Posdata: normalmente, cuando me he querido ir de alguna empresa, yo he pactado que me preparen los papeles del paro con el empresario. Si la empresa es seria, yo curro como la que más, y jamás en ese sentido he tenido ningún problema, el empresario se porta y me los prepara. Si la empresa no es seria, no pagan, me dan largas, me toman por el pito del seréno, pues hago lo que tengo que hacer.

[Birkov]

Lo de Dygra ya se sabía hace tiempo (desde el bosque animado) que tenían problemas económicos y que no pagaban a sus empleados, además de que también estuvieron a punto de cerrar la empresa.

A mí me parece muy triste que las cosas funcionen así, por eso y siendo yo de Coruña ni me he dignado a enviarles currículum. Por mucho que me guste el 3d prefiero trabajar en otra cosa y que me paguen lo que me corresponde mensualmente.

[Fiz3d]

Lo de Dygra ya se sabía hace tiempo (desde el bosque animado) que tenían problemas económicos y que no pagaban a sus empleados, además de que también estuvieron a punto de cerrar la empresa.

Es lo que comentaba yo en mí primer mensaje, esto es de hace mucho tiempo, pero a la gente le da igual.

Hyda, si tengo una familia que mantener nunca basaría su estabilidad económica en una empresa como Dygra, además normalmente si una empresa no paga durante más de 3 meses es muy raro que vuelva a pagar, ya que si un mes no puede pagar menos va a poder pagar 7.

Estos juicios salen antes de 3 meses, te lo aseguro, y además con eso puedes ponerte a cobrar paro en menos de un mes que por lo menos es una ayuda. Saludos.

[3dpoder]

hombre, a unas malas, si la empresa tiene una película por estrenar en taquilla, puede ser relativamente fácil cobrar, dos demandas, una por reclamación de deuda y otra de medidas cautelares, las dos a la vez, la de medidas cautelares, si es aceptada por el juzgado, retendra de las taquillas dinero suficiente para cubrir la deuda de la demanda.

[Fiz3d]

Supongo que tendrás razón jefe, pero no sabemos cómo tiene Dygra los contratos con las distribuidoras, no sé si sacara más de 700.000 euros que pueda estar adeudando sólo con los empleados, que supongo que, también tendrá deudas con otros, lo que tampoco entiendo es como la gente aguanta tanto, y como la administración no actúa de oficio, si adeuda tanto dinero en sueldos, también tendrá problemas con hacienda y la, no sé cómo puede pasar esto sin que no termine alguien en prisión, porque además pilla subvenciones y eso sí que no jode a todos ya que la pasta sale de nuestro bolso. Saludos.

[madelgado]

Así va este país. Los listos siempre se llenan el bolsillo jodiendo a los que trabajamos de verdad y de forma seria y profesional.

Tendrá que pasar algo gordo para que esto cambie, o que algún trabajador los denuncie, a Dygra y quien robe dinero y los lleve a juicio y hasta el final con todas las consecuencias.

Pero estas empresas por lo que veo, hacen lo que quieren, y como nadie les dice no pues seguirán haciéndolo. Así de sencillo y así de lamentable.

En vez de estar todos trabajando de forma seria intentando levantar el 3d en España. (utopía).

[yanco3d]

Denunciar, ya han denunciado (por impago), ahora algunos están comenzando a denunciar para que les den el despido. Lo que está haciendo Dygra es no presentarse a la conciliación o llegar ante el juez y decir que no tiene dinero. Dygra, dentro de su línea no se lo está poniendo fácil a los trabajadores, el que se quiera ir que se vaya, pero renunciando voluntariamente, ya les pagaran y si te vas tú, ni indemnización, ni derecho al paro.

Ahora mismo la mitad de la plantilla está en un ere (que termina en un poco tiempo), la empresa quiere conseguir otro mes más de ere, y después enlazar con agosto, que es un mes donde hay parada administrativa por vacaciones,de ese modo ya gana otro mes más.

En un principio votaron que si a la huelga, pero en el último momento repitieron la votación y no salió mayoría.

Digamos que hay dos sectores, los que están hartos y quieren hacer algo, y los que por una razón u otra aguantan lo que les echen(la empresa naturalmente usa sus armas de presión, y dicen perlas como que ahora se nota quien está con la empresa y quien no, y cosas de ese estilo, y buscan las cosquillas con las horas para buscar el despido procedente).

El hecho de que den una conferencia en mundos digitales y encima hagan reclutamiento ye es inclasificable.

El sidicato informó a la prensa de la situación, pero ésta prefirió llamar a la empresa e informar de lo que l4es da la gana.

Los que cogieron bajas no ha cobrado porque Dygra no paga la mutua y todo asíque porqúe ocurre o se lo permiten, ni idea. Suerte a los afectados.

[madelgado]

Vaya tela. Yo no lo entiendo. O sea, están 7 meses sin pagar a los empleados y no se puede hacer nada judicialmente, y no esperar mes tras mes a que el papeleo te madre.

Esto es de vergüenza. Tiene que hacer ruido, salir en prensa, radio o la tele, hacer una huelga delante de Dygra, o yo qué sé, pero es vergonzoso esto.

O, ya puestos, hacer a Dygra una oferta que no pueda rechazar. (godfather).

Manda huevos.

[Fiz3d]

Pues en vista de lo que comenta yanko, y el de esto entiende, lo mejor es pillar algo de gasolina y empezar por el primer piso he ir subiendo hasta que no quede nada, no sé, lo que no entiendo, por los datos que tengo son esos leales si todo es como pienso, que me pasen su normbre y eso, que tengo pensado montar una empresa y ando algo pelado, vergonzoso. Saludos.

[dei]

Esto es vergonzoso oiga. Y que la Xunta apoye a esta panda de chupasubvenciónes, y ya lo de que vayan a mundos digitales es la ostia, y aún encima a buscar más incautos, no sé, pero como la cosa siga así, ni industria audiovisual gallega ni nada. Esto debería cambiar, pero me temo que para que eso pase los trabajadores en general tendrían que estar unidos y eso en Galicia nunca pasa (no sé porque), yo os hablo por experiencia por que en la empresa en la que trabajaba cada vez que la gente de postproducción queríamos conseguir algo del jefe, pues no sé, cosas tan extrañas como que nos compensaran exceso de horas de trabajo (hasta 45 horas seguidas he llegado a trabajar) con más dinero o con días libres pues nos uníamos todos los que trabajábamos en postproducción y al jefe no le quedaban más huevos que ceder, y nos daba todo lo que pedíamos y aún encima nosotros rendíamos más, con lo que todos salíamos ganando.

Hey Fiz, cuánto tiempo, pues ando entre Coruña-Madrid, según los trabajos que me vayan saliendo (el mundo del autónomo es duro a veces), estoy intentando montar un proyecto en Madriles con un excompañero-amigo de aldea films y el mismo tiempo trabajo en el Studio que me he montado en mi casa.

Tu que tal?

[hstlshvs]

Ya es hora de hablar. Información de primera mano: Ahora mismo, la empresa trata de minar la moral de la mayoría de trabajadores para quedarse con un grupo de entre 10 y 20 personas. Las demás son prescindibles a largo plazo. La empresa trata de dedicarse a la creación de proyectos y su venta a terceros para su producción. Ya no quiere dedicarse a realizar todas las fases. La animación se subcontratara a estudios del extranjero. No creo necesario dar el nombre del estudio, por ahora. Las subvenciones que ha recibido la empresa se dedicaran a pagar dichas subcontrataciones en el extranjero. Una verdadera pena que esto ocurra con tanta frecuencia en la actualidad, y en Galicia en particular (caso caramelo).

En la situación actual, la responsable de relacciones humanas y directora financiera de la empresa se dedica a dar conferencias sobre diseño para la innovación en Galicia. ¿innovación financiera? ¿tiene realmente algo que aportar esta señora a Galicia? A mi parecer, no. Era la responsable económica de otras empresas anteriores del dueño de esta productora y también cerraron.

La ingeniería económica que realiza la empresa esta basada en tener dos empresas con sus locales sociales correspondientes. Una de ellas esta vacía desde hace años y sirve de almacén, pero ha de mantenerse para dar el pego y pedir suelo industrial al ayuntamiento con la excusa de tener locales repartidos por toda la ciudad. La empresa matriz factura a la otra. Así es cómo se pueden recibir varias subvenciones por el mismo concepto.

A su vez, existen otras pequeñas empresas que se dedican a los elementos de merchandising, editorial de libros todas dependientres de la empresa matriz.

Algunos empleados son tan leales porque tienen promesas de participaciones en la empresa y en sus beneficios. Tan sólo están apostando a una carta. Son pocos los beneficiarios. Lo que no saben es lo que le ha pasado a anteriores personas con similares promesas. Aunque alguno sí, y se lo calla a los demás leales.

Los derechos de las películas anteriores de la empresa han sido cedidos a terceros (bancos y distribuidoras) para poder pagar deudas. Algunos personajes de la actual producción están ya comprometidos con una conocida empresa española.

Aunque a veces hay que contar con hermanísimos, yo apuesto que ya no tienen importancia. Alguien se encuentra solo y las va a pagar, nunca mejor dicho.

He estado mucho tiempo callado, pero se acabó he escuchado cosas más, allá de orión que no creeríais he escuchando que el cerebro de la empresa es la granja de render. (MG Dixit). Saludos, a los afectados.

[Fiz3d]

Hey Fiz, cuánto tiempo, pues ando entre Coruña-Madrid, según los trabajos que me vayan saliendo (el mundo del autónomo es duro a veces), estoy intentando montar un proyecto en Madriles con un excompañero-amigo de aldea films y el mismo tiempo trabajo en el Studio que me he montado en mi casa.

Pues yo por Mallorca, casi 4 años, y pensaba que no estaría más de 6 meses, al final te adaptas a todo, con lo poco que me gusta la playa.

No se, pero como la cosa siga así, ni industria audiovisual gallega ni nada.

Esto es lo de siempre, yo conozco gente que tendría que estar en la cárcel, y en el audiovisual gallego los ponen como lo más, empresarios con grandes premios que se reían delante de mi de cómo puteabna a sus empleados, haciendo bromas con su socio, si pegasemos las fotografías de todos los puteados por nosotros en esta pared (pared enorme) necesitábamos dos paredes más, y el jefe suelta, bueno si son fotografías tamaño carné sí, si no lo hacemos con toda la fachada del edificio.

Y amenazas para no pagarte, todos los días, yo cobraba un 20% más que era lo que me iba a costar que me pagasen.

En fin, espero que cada empresario pague por el mal que está haciendo al audiovisual, por que de Galicia se han pirado grandes profesionales.

Molaría que algún jefe de Dygra se pasase por aquí a dar la cara, pero bueno creo que la van a dar en mundos digitales. Saludos.

[Hyda]

Ya sé que no sirve de consuelo, pero hola o no, todas las empresas que me han puteado, han acabado en la ruina, por algo será.

[madelgado]

Quizás, no sé, deberíamos hacer un hilo en el que se pusiesen las empresas de este tipo, que van puteando a los empleados, quizás no valga de mucho, pero así estaríamos más a loro de las empresas que son ladronas y aquellas que son seria y profesionales.

Muchos usuarios no saben a vaces si esta u otra empresa es seria o son unos sinvergüenzas, quizás así acabaríamos un poco con el que la gente mande demoreel a estas empresas y se hundan poco a poco. Quizás funcionaría un poco.
¿Qué opináis?

[ikerCLoN]

Lo de esa lista negra de empresas, para que tenga validez, las personas que escribieran en ella tendrían que hacerlo con nombres y apellidos, y ojo con que dicha empresa no inicie acciones legales contra ti (que no me parecería tan descabellado).

Lo que no veo tan descabellado es una sentada de los trabajadores de Dygra a las puertas de los eventos de mundos digitales, con una gran pancarta en donde digan que es lo que ocurre. Vamos, que se entere todo el mundo de que palo va la empresa.

[3dpoder]

Quizás, no sé, deberíamos hacer un hilo en el que se pusiesen las empresas de este tipo, que van puteando a los empleados, quizás no valga de mucho, pero así estaríamos más a loro de las empresas que son ladronas y aquellas que son seria y profesionales. ¿Qué opináisí.

Siempre será de ayuda para todos, pero hay que tener claro que para abrir un hilo así, se debe aportar una mínima prueba que demuestre la denuncia que se publica de cada empresa.

[madelgado]

Si, sería complicado. No he dicho nada, mala idea.

[3dpoder]

Si, sería complicado. No he dicho nada, mala idea.

No, en absoluto es mala idea, y tampoco sería nada complicado, lo que quiero decir, es que para impedir que se puedan denunciar hechos no del todo ciertos, lo mejor es aportar pruebas a la denuncia, además es la mejor forma de que prospere algo así, nada más, en absoluto me parece mala idea, todo lo contrario.

[Pepius]

Pues lo de la sentada en mundos digitales sería un buen golpe.

[Trancos057]

La verdad es que, sí, pero si los jefes se lo huelen seguro que les sale un imprevisto y no asisten.

[lisux]

Pero para repartir un poco el pastel os diré que cierta empresa potente de mensaje en Madrid me deben 8000 euros desde hace casi dos años, así que, ya veis, gente con mucha cara la hay en todo el mundo, al igual que la gente seria.

Pues di el nombre de la empresa y así se podrán ir identificando a los mafiosos que tenemos metidos en el sector.

[lisux]

Lo de esa lista negra de empresas, para que tenga validez, las personas que escribieran en ella tendrían que hacerlo con nombres y apellidos, y ojo con que dicha empresa no inicie acciones legales contra ti (que no me parecería tan descabellado).

Lo que no veo tan descabellado es una sentada de los trabajadores de Dygra a las puertas de los eventos de mundos digitales, con una gran pancarta en donde digan que es lo que ocurre. Vamos, que se entere todo el mundo de que palo va la empresa.

La lsita negra con nombres/ apellidos y documentación, véase denuncia estaría muy, pero que muy bien, también lo de la sentada de empleados de Dygra, de poco vale quejarse aquí, esas cosas, con tantos afectados, deben de salir en los medios de comunicación, la gente debe entrerarse, sino no hay nada que hacer, y por supuesto cuantas más denuncias mejor, cuando los políticos vean que dar dinero a este personaje no ayuda a su imagen el pollo este le corta nel grifo, pero mientras la gente no pase de este foro en sus reivindicaciones poco tienen que hacer.

[Fiz3d]

Hstlshvs gracias por la información, pero no crees que, si esto se lo cuentas a un juez la cosa puede cambiar, no sé, siempre nos quejamos, pero no hacemos nada, si hay prueba y es posible, sería recomendable hacerlo. Saludos y suerte.

Posdata: por que estoy lejos, pero me apuntaba a la sentada.

[bealobo]

Lo de la sentada de verdad no es tontería. Que se apunten los afectados y la gente que les apoya. Y si Dygra se lo huele y no aparece, ¿Qué más da? Lo importante es que la situación se conozca.

Y si la gente tiene mal de represalias, pues con caretas con la cara del jefe.

Sobre lo de la lista negra, está claro que hay que dar más datos e ir contrastándola según pasa el tiempo, porque lo típico que te alguien te cuenta una experiencia personal y la persona de enfrente todo en regla y ni se ha enterado, y paso hace 5 años porque el jefe de recursos humanos era idiota. O sea, totalmente a favor, pero en plan serio.

[infograph3d]

Lo que hace falta son reportajes tipo documentos televisión, donde los afectados salgan con la banda negra en los ojos, a contraluz, se titularia, el oscuro mundo de los negocios oportunistas en la infografía 3d, explotación, infrasueldos, engaños, era joven y necesitaba el dinero.

Yo me sigo preguntando como comería durante siete meses sin cobrar?
Por que no hacen como una cuadrilla de albañiles que no cobraban de un constructor y se plantan en la puerta del chalet del jefe, y lo acompañaban a todos lados?
Es que estamos hablando de setenta personas, vaya que son setenta, una hucha y se contrata a unos pingüinos cobradores, que no sé si consiguen algo, pero te hechas unas risas.

Bueno, esperemos que todo se solucione en plan very happy for all people. Un saludo a todos/as.

[Hyda]

Infograph eso no sólo pasa en el mundo del 3d. Pasa en todos lados. Currar llevando bandejas es una porquería, pero si algo aprendí es que nunca eres imprescindible. También aprendí que no puedes contar con nadie, pero en alguna ocasión la gente cuando está muy quemada se da cuenta de que uniéndonos hacíamos más fuerza. Yo he llegado a estar sin cobrar y llegar un día a sentarme y decir: aquí me planto. Se me caía la cara de vergüenza, pero luego pensaba que más vergüenza debería darle al tío que no me pagaba. Qué represalias iba a tomaré pegarme con un látigo? Lo peor que me podía pasar era que me echaran, cosa que agradecí como agua de mayo, así que, fíjate lo peor que puede pasar, y encima, fue improcedente. Por muchas amenazas y tal que reciba la gente, debería pensar en eso. Les van a pegar con un látigo? Mal ya están. Lo mejor que les puede pasar es que les echen antes de irse, y contar con que nadie va a sacar la cara por nadie. Que luego se unen? Genial, porque que va a hacer el empresario? Echarlos a todos? En una de mis empresas de infografía, hubo gente que pasaba de s, y regalaron el dinero, aun habiendo cerrado la empresa. Yo a veces alucino, parece que le sobra el dinero a la gente, que no cuesta ganarlo. Pues mira, mi coche me lo compré con las indemnizaciones.

[madelgado]

Tienes toda la razón Hyda. Yo si estoy 7 meses sin cobrar, no pago la hipoteca y como están las cosas, que pasaría, el banco me embarga y me quita la casa? Pues sí.

Y en ese momento, voy a Dygra con una lata de gasolina y la quemo entera con los jefes dentro. Me tienen que parar los Geos.

Ya está bien de permitir tanto. Luchar por lo que es vuestro y lo que os habéis ganado e ir hasta las últimas consecuencias (legales, lo otro era broma, ¿broma?)
Si tenéis que hacer una sentada en las puertas de Dygra o en la Xunta, la hacéis, llamáis a varias radios, televisión y periódicos y para adelante.

Haced algo por dios.

[ikerCLoN]

Bueno, sólo apuntar una cosa: que estamos aquí venga a aportar soluciones cuando estoy totalmente seguro de que la gente de allí ya se está moviendo desde hace tiempo. Que desde el palco se ve todo muy fácil. Ánimo, chicos de Dygra.

[madelgado]

Si estoy de acuerdo. Por mi parte dar ánimo a los empleados de Dygra y mucha suerte, de verdad. Espero que se solucione muy pronto y ojalá Dygra no pueda hacer la putada a sus empleados nunca más.

Quizás si una empresa seria y como dios manda comprase Dygra, las cosas se solucionarían de raíz.
Ánimo chicos.

[ikerCLoN]

Desde CG-spain.

-- IMÁGENES ADJUNTAS --

[ONI]

A ver si los medios hacen eco de estos temas. En este país si no trabajas en un puerto, en una fabrica, o perteneces a un gran colectivo no te hace caso ni dios (el bueno, el de verdad).

[jor_dreams]

Pero si en España ni siquiera tenemos un convenio, que esperas? Si no me equivocó estamos metidos todos a batiburrillo en temas de artistas, y listo, circenses, faranduleros, pintores, ale.

[madelgado]

Así nos va leche. Todos en el mismo saco, a cascoporro. ¿Cuándo cambiara este país nuestro y se tomara en serio a las nuevas tecnologías, el diseño, etc?

[ikerCLoN]

En los estudios en los que he estado (no son muchos), hasta dónde yo sé, los convenios suelen ser de oficinas y despachos, no de artistas.

[jor_dreams]

Y encima eso, es verdad, yo creo que tampoco he estado nunca metido en el convenio ese, siempre de oficinistas, informático, o algo así.

Apimpolleivol.

[Pit [reloaded]]

En los estudios en los que he estado (no son muchos), hasta dónde yo sé, los convenios suelen ser de oficinas y despachos, no de artistas.

Es así, sí.

[Ballo]

Es la cultura del peón apaleao. Muy mona la pancarta a ver si con eso hacen algo. Suerte.

[Wayfa]

Estoy en yo una empresa y me llevan uno a lo sumo dos meses sin pagar, me voy al carajo y a buscar un cuervo para que me diga como les puedo putear.

La gente tolera demasiado y eso alimenta esta basura.

[infograph3d]

Es cierto estamos sin convenio, o te meten dentro del de artes gráficas, o en el de delineantes como a mí (ingenieros y despachos técnicos) (el caso es que tengo título de 2º grado) en muchos contratos figuro como delineante técnico, ayudante de arquitecto, técnico especialista, aux de administrativo, diplomado técnico especialista, como más o menos solo me da de comer la infoarquitectura nunca me ha importado mucho eso, pero uno no sabe a que abstenerse en horas y demás.

Pero si estaría bien un convenio propio donde se reconociera de una vez esta profesión como técnicos 3d, infógrafos 3, d, etc. Si es que eso sirve para que este todo medido por el mismo rasero de horas, pagas, etc.

No sé si alguna vez, en algún contrato, me incluyeron dentro de la categoría laboral de cine y publicidad o algo así, pero insisto, haces algo que no está medido laboralmente, y te miden por convenios que no son los tuyos.

Tampoco las enfermedades típicas de esta profesión, nada, estamos huérfanos.

Mola la pancarta. Ánimo Dygra.

[Fiz3d]

Mola la pancarta si señor, con un par de webs, ahora para que salga en la televisión y lo vea todo cristo solo tenéis que tirar del puente a un famoso y ole, ya tienes televisión y en prime time, pues eso, supongo que, lo sabéis, pero haced mucho ruido.

Mi convenio, por llamarle algo, es el empresas de consultoría, ¿cómo puedes poner a programadores y diseñadores web, pues venga, todos para ahí. Saludos.

[Hulkong]

Una pancarta? No sé, no me parece un medio de presión bestial la verdad, y dista mucho de lo que haría yo si estuviese siete meses sin cobrar, eso desde luego. Si es cierto que así al menos lo vemos el resto del gremio y no se va allí a buscar lo que no hay, pero, en vuestro beneficio propio, no sé, no le veo mucho sentido.

[lisux]

A mí me parece muy bien lo de la pancarta, por lo del convenio estaría bien, yo he trabajado hasta con el convenio del metal.

[Fiz3d]

No sé, no me parece un medio de presión bestial la verdad, y dista mucho de lo que haría yo si estuviese siete meses sin cobrar, eso desde luego. Si es cierto que así al menos lo vemos el resto del gremio y no se va allí a buscar lo que no hay, pero, en vuestro beneficio propio, no sé, no le veo mucho sentido.

¿para Galicia? Vaya, eso ya es mucho, ahí lo normal es no quejarse nunca, así que, imagina una pancarta.

En mudos digitales, ¿ha pasado algo?

[Wayfa]

En mudos digitales, ¿ha pasado algo?

Que tío.

[Hulkong]

Sé que es muy fácil hablar cuando no se está implicado, pero mi medida del quinto mes sería.

Pillar algo de gasolina y empezar por el primer piso he ir subiendo hasta que no quede nada.

La del séptimo ni os la cuento, porque la sola insinuación debe ser delito.

[Wayfa]

En estos casos, el secuestro de assets suele ser cosa eficiente, si la empresa cuenta con cosas que valgan la pena claro.

Ya sabes, me cobro en monitor, PC, silla, equipo de sonido, lo que sea.

Pero para eso hace falta gente ennardecida y con ganas de venganza.

[Hyda]

Hombre justicia no hay o es lenta, pero se puede tocar las narices de muchas maneras sin que te acusen de chorizo o de incendiario, si de algo estoy segura es de que los que pueden agarrarles por las pelotas son los trabajadores, y se las pueden agarrar bien agarradas.

[Fiz3d]

Hulkong lo que pasa es que yo soy un rojo utpico muy entíoado con unas ganas locas de unir gasolina y empresas que no pagan a sus empleados, y si dentro tenemos al empresario pues mira, nos ahorramos un viaje.

Aun así, cojones 7 meses son muchos meses, siendo vagos y sin querer dar ideas de dudosa legalidad, me inclinaria más por, si se puede, secuestrar el trabajo, no sé, de repente el encargado de sistemas y de hacer copias de seguridad etc, no cobra, y por lo tanto el trabajo realizado le pertenece con lo cual puede moverlo al ordenador de su casa, esto mismo también lo pueden hacer los trabajadores, los modeladores con sus modelos, los animadores con sus animaciones, y así todos, vamos, todo lo hecho en los últimos 7 meses no creo que le pertenezca a la empresa, no sé si legalmente se puede hacer, pero vamos, le pondría los cojones blancos a manoliño.

Hombre justicia no hay o es lenta, pero se puede tocar las narices de muchas maneras sin que te acusen de chorizo o de incendiario, si de algo estoy segura es de que los que pueden agarrarles por las pelotas son los trabajadores, y se las pueden agarrar bien agarradas.

Mira que eres aguafiestas ¿eh?
Tomad ejemplo de los franceses que se lo montan bien. Saludos.