このニュースは明らかな矛盾を露呈している。労働の不安定さと子育て支援の欠如によって出生率が急落している一方で、企業は生産を維持するためにロボットへの投資を好んでいる。家族を形成できるような尊厳ある条件を保証する代わりに、労働者の代替が選ばれている。こうして、システムはその優先順位を明らかにする。人間よりも機械を。
疲弊したモデルへの応急処置としての自動化 🤖
技術的な観点から見ると、ロボット工学と人工知能はプロセスを最適化しコストを削減するために進歩している。しかし、ワークライフバランスや公正な賃金に関する政策なしにそれらを大量に導入することは、不平等を深める。自動化システムは内需を生み出さず、根本的な問題、すなわち子どもを養うことができない人口問題を解決しない。センサーや機械アームには投資が行われるが、保育所や育児休暇には投資されない。
新しい保育園は自動化工場と呼ばれる 🏭
まもなく、エプロンを着けたロボットが偽の赤ちゃんに哺乳瓶でミルクを与える姿を見ることになるだろう。なぜなら、昇給を要求せず夜泣きもしない油圧アームをプログラムできるのに、人間を育てる必要があるだろうか？企業は究極の秘策を発見した。若い労働者がいなければ、金属製の労働者を製造すればよいのだ。ただし、機械が退職を要求するようになったとしても、文句は言わせないでほしい。