Les syndicats militaires en Espagne ont élevé la voix pour dénoncer que les gardes, un pilier de l'opérationnalité des Forces Armées, ne reçoivent pas une compensation économique à la hauteur de l'effort fourni. Alors que dans d'autres corps de sécurité ces heures sont réglementées avec des paiements spécifiques, les soldats voient souvent leur temps de service sous-évalué. Cette situation génère du mécontentement et affecte la conciliation, avec un impact direct sur le moral des troupes.
Vers un système de rémunération automatisé et transparent 🖥️
La solution technique consisterait à mettre en œuvre un logiciel de contrôle horaire intégré aux systèmes de gestion du personnel du Ministère de la Défense. Ce développement permettrait d'enregistrer chaque garde, de calculer automatiquement la prime correspondante selon le grade et les heures, et de générer des fiches de paie sans erreurs. Des outils comme SAP ou des plateformes open source pourraient être adaptés pour auditer en temps réel les heures accumulées, éliminant ainsi l'opacité actuelle. Une base de données centralisée faciliterait en outre la comparaison avec d'autres corps de l'État.
La garde : ce hobby qu'on te paie avec un café ☕
Voyons les choses en face, si pour chaque garde on te donne juste de quoi payer un café de machine, il n'est pas étonnant que certains militaires rêvent de devenir youtubeurs ou livreurs Glovo. Peut-être que la prochaine avancée tactique sera de concevoir un robot qui fera les gardes à ta place pendant que tu dors chez toi. En attendant, il faut espérer que le Ministère se décide à payer comme il se doit, ou on verra les soldats monter la garde avec une tirelire à la main.