La nouvelle présidente du Collège des Ingénieurs Industriels, Marqueta, entame son mandat avec l'objectif de rapprocher les membres du collège du tissu productif. Lors de sa prise de fonction, elle a souligné la nécessité de s'adapter aux changements technologiques et économiques. Son plan inclut la formation continue, le mentorat et des programmes pour les jeunes professionnels, avec une attention particulière portée à la durabilité et à la numérisation.
Groupes de travail pour l'industrie 4.0 et la mobilité 🏭
La stratégie de Marqueta prévoit la création de groupes de travail spécifiques sur l'énergie et la mobilité, piliers de la transformation industrielle. L'objectif est d'intégrer des outils de l'industrie 4.0 tels que l'IoT, l'intelligence artificielle et l'automatisation dans les processus de production. La numérisation n'est pas un luxe, mais une nécessité pour maintenir la compétitivité. Le collège agira comme un catalyseur entre la formation technique et les demandes réelles du marché, facilitant la transition vers des modèles plus efficaces et durables.
Moins de bureaucratie et plus de café entre collègues ☕
Entre tous ces plans stratégiques, Marqueta promet aussi du réseautage. Autrement dit, que les ingénieurs arrêtent de regarder Excel et prennent un café pour parler de projets. Car, soyons honnêtes, l'industrie 4.0 avance, mais le vrai défi est que quelqu'un réponde au courriel avant trois jours. Avec un peu de chance, les nouveaux groupes de travail serviront à autre chose qu'à organiser les dîners de Noël.