Enero 2026: 30.700 despidos tecnológicos, con Amazon a la cabeza 📈

El año 2026 comenzó con una fuerte aceleración de los recortes de plantilla en el sector tecnológico global. Solo en enero, se registraron 30.700 despidos, de los cuales más del 80% ocurrieron en empresas de Estados Unidos. Amazon lideró esta tendencia con 16.000 despidos, mientras que en Europa firmas como Ericsson y ASML también anunciaron ajustes. Los analistas proyectan que, de continuar esta dinámica, el total anual podría superar los 270.000 despidos.

La automatización y la IA como motores de la reestructuración 🤖

Detrás de estas cifras se identifica un proceso de reestructuración profunda impulsado por la eficiencia operativa. La automatización de tareas repetitivas y la adopción estratégica de modelos de IA generativa están permitiendo a las empresas consolidar roles y reducir dependencias en áreas como soporte, operaciones y desarrollo estándar. Este cambio no se trata solo de recortar costes, sino de reasignar recursos hacia proyectos de mayor valor, aunque el coste humano inicial es evidente.

Bienvenidos al upskilling forzoso: tu próximo jefe es un script ⚡

La situación tiene un lado formativo. Nada motiva más para aprender nuevas habilidades que una carta de despido firmada por un algoritmo de optimización de recursos. El mercado ahora exige especialistas en prompt engineering o supervisión de IA, justo después de que esas mismas herramientas hayan absorbido los puestos de trabajo de muchos. Es un ciclo de reinvención profesional acelerado, donde tu mayor competencia puede ser un modelo de lenguaje que no pide vacaciones ni subida de sueldo.